13 juin 2023
Actualités
Organisation du travail
La LOI n° 2023-171 du 9 mars 2023 met en conformité le code du travail avec deux directives européennes du 20 juin 2019 afin :
- d’équilibrer la vie professionnelle et personnelle des salariés parents ;
- de mieux informer les salariés des éléments essentiels de leur relation de travail ;
- de faire bénéficier les salariés en CDD ou en intérim de transitions vers des CDI.
Consultez nos notes explicatives sur les apports de cette loi en matière sociale, entrés en vigueur le 11 mars 2023 :
Pour consulter l’intégralité de l’article, connectez-vous à votre espace adhérent. Sinon, rejoignez l’Alliance du Commerce et bénéficiez de nombreux avantages !
Dernières actualités
L’Alliance du Commerce contribue au nouvel e-book de Fairly Made sur l’avenir de la mode
L’Alliance du Commerce a participé à la publication du nouvel e-book de Fairly Made, intitulé...
Refondation de la filière REP textile : le ministre lance deux missions clés
L’Alliance du Commerce a participé, vendredi 16 janvier 2026, à la réunion organisée par Mathieu...
Janvier 2026 : l’Alliance du Commerce dans les médias
Revue de presse de l’Alliance du Commerce Action judiciaire contre Shein – France Info, le 12...
IA générative dans le commerce : 16 pistes d’action pour une intégration réussie
L’IA, un tournant stratégique pour le commerce L’intelligence artificielle s’impose aujourd’hui comme un levier majeur de...
Action judiciaire des fédérations, marques et enseignes contre Shein : première audience du 12 janvier 2026
À l’initiative de 17 fédérations professionnelles du commerce et de l’industrie, représentant plus d’une centaine...
Interdiction des PFAS : publication du décret d’application
Le cadre réglementaire concernant les substances per- et polyfluoroalkylées (PFAS) a été précisé par la...
Voir toutes les actualités
À propos de l'Alliance
du Commerce
L’Alliance du Commerce rassemble l’Union du grand commerce de Centre-Ville (UCV), la Fédération des Enseignes de l’Habillement (FEH) et la Fédération des Enseignes de la Chaussure (FEC). Elle représente 26.000 magasins et 160.000 salariés dans le secteur de l’équipement de la personne.